مدیریت دانش با رویکرد منابع انسانی

امروزه و در عصراطلاعات و دانايي محوري ، آنچه به عنوان يك سرمايه كلان مطرح است” دانش ” و والاتراز آن ” مديريت دانش ” مي باشد . در اين زمينه دراكر در سال 1993 چنين مطرح مي نمايد : ” در دنياي امروز دانش منبعي استراتژيك است و به سازمان مزيت رقابتی پايدار مي بخشد .” از اين رو تعجب آور نخواهد بود كه به دانش و اطلاعات در اين دوره به چشم سرمايه نگريسته و به آنها به عنوان يك موضوع مهم و حياتي در متون تجاري نگريسته شود . مبانی مدیریت دانش با رویکرد منابع انسانی را می توانید در فایل پیوست مشاهده نمایید.

Knowledge Magt .v01